Yves HABRAN
Finance, Audit, Comptabilité et Contrôle
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Biographie
Yves Habran est Professeur associé à ICN Business School. Il enseigne principalement en mesure et pilotage de la performance et en contrôle de gestion.
Il a plus de12 années d'expérience dans le secteur bancaire à Luxembourg en tant qu'auditeur, directeur financier et consultant.
Yves enseigne dans des programmes de formation initiale, de formation continue ainsi qu'en MBA. Ses recherches portent sur le rôle des outils de gestion dans la dynamique organisationelle, sur le pilotage de la performance vu comme une enquête collective et sur l'influence des mécanismes d'organisation du temps et de l'espace sur les processus d'apprentissage et de responsabilité.
Yves développe aussi des projets de recherches sur le care, dans le domaine de la santé et dans le domaine de la protection de l'enfance.
Cours enseignés
| Année | Titre | Pays | Institution |
|---|---|---|---|
| 2023 | Contrôle de Gestion | France | ICN Business School |
| 2022 | Diagnostic de Performance et Développement d'outil | France | ICN Business School |
| 2021 | Bridge Analyse des coûts | France | ICN Business School |
| 2021 | Marketing / Planification Stratégique | France | ICN Business School |
| 2021 | Diagnostic de Performance et Systèmes d'Information | France | ICN Business School |
| 2021 | Project Management/Gestion de projet | France | ICN Business School |
| 2021 | Data, méthodes et décisions | France | ICN Business School |
| 2021 | Contrôle de gestion stratégique | France | ICN Business School |
| 2020 | ALT. Contrôle de gestion | France | ICN Business School |
| 2020 | Diagnostic de Performance | France | ICN Business School |
| 2020 | Pilotage de la performance | France | ICN Business School |
| 2020 | Management Control | France | ICN Business School |
| 2020 | Contrôle de gestion et IFRS pour les banques / Contrôle de gestion pour les banques | France | ICN Business School |
| 2017 | Banking | France | ICN Business School |
| 2016 | Strategic Marketing | France | ICN Business School |
| 2016 | Principes de comptabilité | France | ICN Business School |
| 2015 | Banking – Theoretical & Institutional Basics | France | ICN Business School |
| 2015 | Contrôle de gestion | France | ICN Business School |
| 2015 | Accounting and Cost Management | France | ICN Business School |
| 2015 | Basic Calculations Tools in Finance – MIEX | France | ICN Business School |
| 2014 | Managing Early Growth & Performance | France | ICN Business School |
| 2014 | Contrôle de gestion stratégique | France | ICN Business School |
| 2012 | Contrôle de gestion | France | ICN Business School |
| 2012 | Comptabilité Générale | France | ICN Business School |
| 2012 | Pilotage de la performance | France | ICN Business School |
| 2012 | Performance management | France | ICN Business School |
| 2012 | Business Research Methodology | France | ICN Business School |
| 2009 | Professeur Invité | Danemark | Copenhagen Business School |
| 2003 | Performance Measurement and Performance Management – EMBA | France | ICN Business School |
| 2003 | Gestion comptable, budgétaire et financière – CAFDES | France | IRTS (Institut Régional du Travail Social) |
| 2003 | Pilotage de la performance – Master CCA / CGFE | France | IAE de Nancy |
| 2002 | Management Control | France | ICN Business School |
| 2002 | Comptabilité financière | France | ICN Business School |
Intérêts de recherche
- Rôle des outils de gestion et dynamique organisationelle
- L’organisation du pilotage de la performance comme enquête collective
- L’influence de l’organisation spatiale sur les processus d’ “accountability” et sur l’apprentissage
- Economie et gestion de la santé
Publications
| Année | Type | Référence |
|---|---|---|
| 2024 | Article | HABRAN, Y., W. KUEPERS, J.-C. WEBER, « Reconceiving vulnerabilities in relations of care how to account for and deal with carers’ vulnerabilities », Social Science and Medicine, Janvier 2024, vol. 340, pp. 116388 |
| 2024 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., I. FLACHERE, « The politics of temporal work » dans EGOS, 2024, Milan |
| 2024 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | MARTINEAU, R., J. COSTAS, Y. HABRAN, « Institutional harassment and identity destruction » dans EGOS, 2024, Milan |
| 2024 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., K.-P. SCHULZ, B.-E. MORK, « Peripheral work and learning » dans Organisational Behaviour in Health Care, 2024, Oslo, Norvège |
| 2024 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | MARTINEAU, R., Y. HABRAN, J. COSTAS, « Institutional Harassment and Identity Destruction: The Case of France Telecom » dans 40th Egos Colloquium – 4-6 July 2024, 2024, Milan, Italie |
| 2023 | Article | GURTNER, E., Y. HABRAN, R. GUIMARAES, « Mobilités et (in-)sécurisation des personnels : la responsabilité de l’organisation et ses leviers d’action en question. », Revue Internationale de Psychosociologie et de gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), Décembre 2023, vol. XXIX, no. 79, pp. 143-148 |
| 2023 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | BERLINSKI, E., R. MARTINEAU, Y. HABRAN, J. KOEHL, « Get by, I Don’t Want To Know”: Accounting For Strategic Ignorance and its Consequences on Life » dans Congrès de l’AFC, 2023, Lyon, France |
| 2023 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | BERLINSKI, E., R. MARTINEAU, Y. HABRAN, J. KOEHL, « “Get by, I Don’t Want To Know”: Accounting For Strategic Ignorance and its Consequences on Life » dans MASOP, 2023, Innsbruck, Autriche |
| 2023 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | MARTINEAU, R., E. BERLINSKI, Y. HABRAN, J. KOEHL, « Calculative Practices and Human Neglect : Lessons from the Orpea Scandal » dans EGOS (European Group for Organizational Studies), 2023, Cagliari, Italie |
| 2023 | Présentation dans un séminaire de recherche | HABRAN, Y., R. MARTINEAU, J. MOURITSEN, « Performance norms and the deployment of ethical violence » CEREFIGE. 2023, Nancy |
| 2023 | Présentation dans un séminaire de recherche | HABRAN, Y., E. BERLINSKI, R. MARTINEAU, J. KOEHL, « Get by, I Don’t Want To Know”: Accounting For Strategic Ignorance and its Consequences on Life » CEREFIGE. 2023, Nancy, France |
| 2022 | Article | HABRAN, Y., J. MOURITSEN, « Making Intensity of Efforts the Same: Commensuration Work in Target-setting Practices », European Accounting Review, Mai 2022, vol. 31, no. 3, pp. 603-627 |
| 2022 | Chapître d'ouvrage | HABRAN, Y., « Sophie Pottier, décloisonner l’hôpital pour améliorer le parcours patient… notamment en période de crise » dans Portraits d’acteurs clés du système de santé pendant la Covid-19., Thierry Nobre, Julien Husson Eds, EMS Editions, chap. 6, pp. 80-93, 2022 |
| 2022 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., « Freins et leviers liés à l’intégration par les médecins généralistes des dimensions psychosociales dans le parcours patient » dans ARAMOS – Association de Recherche Appliquée au Management des Organisations de Santé, 2022, Genève, Suisse |
| 2022 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., W. KUEPERS, J. C. WEBER, « Reconceiving vulnerabilities in relations of care. How to take care for carers’ vulnerabilities » dans EGOS, European Groups for Organizational Studies, 2022, Vienne, Autriche |
| 2022 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | MARTINEAU, R., Y. HABRAN, « To Be or Not To Be on the List: Producing (In)visibility through the List-Making Process » dans EGOS – European Group for Organizational Studies, 2022, Vienne, Autriche |
| 2022 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., E. GURTNER, « Sources et Gestion de l’insécurisation des personnels lors de mobilités inter-services » dans RIPCO Resaerch day, 2022, Nancy, France |
| 2021 | Article | HABRAN, Y., S. MATSUGI, J. MOURITSEN, « Mediating relations between financial and operational concerns when structural interdependencies are significant: The development of pseudo micro-profit centres at Kitanihon », Management Accounting Research, Novembre 2021, vol. 53, no. 100766 |
| 2021 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., R. MARTINEAU, « The Role of Numbers in Organizational Violence: the France Telecom case » dans EGOS – European Group for Organizational Studies, 2021, Amsterdam, Pays-Bas |
| 2020 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., W. KUEPERS, J. C. WEBER J.C., « Carers’ vulner-ability in caring relationships » dans ARAMOS, 2020, Paris |
| 2019 | Article | FLACHERE, I., Y.HABRAN, « Outils financiers et hybridation des pratiques et des expertises : cas de l’hybridation médico-financière », Comptabilité Contrôle Audit, Avril 2019, vol. 1, no. 25, pp. 107-131 |
| 2019 | Article | HABRAN, Y., N.BATTARD, « Caring for or caring with? Production of different caring relationships and the construction of time », Social Science and Medicine, Juillet 2019, vol. 233, pp. 78-86 |
| 2019 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., K.-P. SCHULZ, « From adaptive to transformative peripherality through legitimization, reflection and practicing » dans EGOS (European Group for Organizational Studies), 2019, Edimbourg, Royaume Uni |
| 2019 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., I. FLACHERE, « Coordination work and patient-centeredness », 2019, Lyon, France |
| 2018 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., « Coordination work and patient-centeredness – The case of the development of bed management in a French hospital » EGOS. 2018, Tallin, Estonie |
| 2018 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., N.BATTARD, « From caring for to caring with » dans The Transformation of Caring Practices Conference, 2018, Oslo, Norvège |
| 2018 | Présentation dans un séminaire de recherche | HABRAN, Y., « Freeing and Hybridising Art and Science » Dysfunction. 2018, Nantes |
| 2017 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., « To care for or to care with ? Orientation to others in care practices » 9th International Process Symposium. 2017, Kos, Grèce |
| 2017 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., N.BATTARD, « To care with ? Orientation to others in care practices » 2nd ARTEM Organizational Creativity and Sustainability International conference (ARTEM OCC). 2017, Nancy, France |
| 2014 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., K.-P.SCHULZ, M.ZUNDEL, « Movements in/of space and development of learning The case of a packaging company » 30th Annual colloquium of the European Group for Organizational Studies (EGOS). 2014, Rotterdam, Pays-Bas |
| 2014 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., K.-P.SCHULZ, M.ZUNDEL, « ‘Movements in/of space and development of learning The case of a packaging company’ » 4th Organizations, Artifacts and Practices (OAP) workshop. 2014, Rome, Italie |
| 2012 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | SCHULZ, K.-P., C.WOLFEL, J.KRZYWINSKI, D.MENZEL, Y.HABRAN, « Sharing and Developing Meaning in Creative and Change Processes through Serious Play and Story Telling » 28th Annual colloquium of the European Group for Organizational Studies (EGOS). 2012, Helsinki, Finlande |
| 2012 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., K.-P.SCHULZ, « Movements in/of space(time), individual and organisational learning » 7th Organization Studies Summer Workshop on Organizations as Spaces of Work. 2012, Rhodes, Grèce |
| 2011 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., « Contradictions as drivers, consequences or resources within organizational dynamics? An activity theory perspective on an empirical exploration » Conference of the International Society for Cultural and Activity Research (ISCAR). 2011, Rome, Italie |
| 2011 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | LORINO, P., Y.HABRAN, B.BLANC, « Artefacts as mediators of action : similarities and differences between Pragmatist, Activity Theory and ANT views of mediation » 3rd International Symposium on Process Organization Studies. 2011, Corfu, Grèce |
| 2011 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | MATSUGI, S., Y.HABRAN, J.MOURITSEN, « Making financial accountability a continuous and collective concern through time/space reordering practices » 4th Workshop on Management Accounting as Social and Organizational Practice (MASOP). 2011, HEC, Paris, France |
| 2011 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | NISULA, A.-M., A.KIANTO, K.-P.SCHULZ, Y.HABRAN, « Assessing and developing organizational renewal capability for sustained innovation » 22nd International Society for Professional Innovation Management Conference (ISPIM). 2011, Hamburg, Allemagne |
| 2011 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., J.MOURITSEN, S.MATSUGUI, « Making financial accountability a continuous and collective concern through time/space reordering practices – the case of the implementation of pseudo microprofit centers at Kitahinon » 34th Annual Congress of the European Accounting Association (EAA). 2011, rome, Italie |
| 2011 | Etude de cas déposée | TEINTURIER, N., Y.HABRAN, B.DERVAUX – « Société Globale: bilan et compte de résultat » – 2011, Centrale des Cas et des Médias Pédagogiques (CCMP), Paris, France |
| 2010 | Communication dans une conférence académique ou professionnelle | HABRAN, Y., « Managing a plurality of fairness perceptions » 26th Annual colloquium of the European Group for Organizational Studies (EGOS). 2010, Lisbon, Portugal |