Selon l’index de l'égalité professionnelle en 2022, ICN Business School décroche la première place avec un score de 96/100 en matière d'égalité au travail. L’école se place alors largement au-dessus de la moyenne des entreprises françaises (86/100).
Cet index, aussi appelé « index Pénicaud », a été créé en 2019 et mesure l’égalité entre hommes et femmes dans les entreprises de plus de 50 salariés. Prenant la forme d’une note sur 100, le classement est fondé sur 5 critères :
- l'écart de rémunération femmes-hommes (40 points),
- l'écart dans les augmentations annuelles (20 points),
- l'écart dans les promotions (15 points),
- les augmentations au retour de congé maternité (15 points),
- la part des femmes dans les dix plus gros salaires (10 points).
ICN était classée 2ème en 2021 et 3ème en 2020 : une belle progression pour l'école !