
Communication et gestion de conflits
Formations courtes
Nancy
Principes et techniques.
Étapes, comportements et attitudes.
Étapes, comportements et attitudes.
Rôle dans la gestion du collaborateur au sein de l'équipe.
Types de réunion, les différents rôles, les étapes clés.
Mises en situation, analyse : identification de ses points forts et de ses axes de progrès.